Artikels

ToonDriessen05.jpg
  1. Interview

Impact door een verankerde innovatie strategie.

Hoe veranker je innovatie in een overheidsorganisatie? Toon Driesen vertelt hoe Enabel evolueerde van ad hoc experimenten naar een gedragen strategie met impact, schaalbare projecten en sterke partnerschappen.

LetsTalk_20241127_141133_mirrored.jpg
  1. Interview

Reflectie of elektroshock?

Katleen De Stobbeleir en Julia Sophie Braem (Vlerick Business School) benadrukken het belang van reflectie en samenwerking in innovatie. In turbulente tijden volstaan oude oplossingen niet, en is een nieuwe aanpak nodig om vernieuwing te stimuleren.

Pauline01_mirrored.jpg
  1. Interview

Maak kennis met Pauline, onze nieuwe collega bij Nido

Pauline Snyers versterkte in september het Nido-team via Talent Exchange. Met ervaring bij FOD Financiën en een passie voor collectieve intelligentie en innovatie, brengt ze frisse energie naar publieke vernieuwing.

annie-spratt-hCb3lIB8L8E-unsplash.jpg
  1. Artikel

Project Future Proof Skills

Het project "Future Proof Skills" startte bij FOD BOSA om kerncompetenties van medewerkers in kaart te brengen. Later kreeg het een nieuwe invulling bij FOD Volksgezondheid, in samenwerking met TechWolf.

HadrienMacq02.jpg
  1. Interview

Pleidooi voor doordachte innovatie

Hadrien Macq (Universiteit van Luik) benadrukt dat innovatie geen doel op zich is. Hij waarschuwt voor 'pro-innovatiebias' en pleit voor veranderingen die inspelen op echte behoeften en passen binnen de juiste context.

reportPersoPoint.jpg
  1. Rapport

PersoPoint challenge: lessons learned rapport

Een experiment om één gebruiksvriendelijke front-end voor de eindgebruikers te bouwen.

IbrahimOuassari04.jpg
  1. Interview

Innovatie is buiten de platgetreden paden gaan!

Ibrahim Ouassari, oprichter van MolenGeek, benadrukt dat innovatie draait om het uitdagen van bestaande systemen en het nemen van risico's. Hij pleit voor het doorbreken van conventies om echte problemen op te lossen.

SvenHermans4_mirrored.jpg
  1. Interview

Naar een Ambitieuze en Open Overheid

Sven Hermans pleit voor een ambitieuze overheid die inzet op openheid, vertrouwen en participatie. Transparantie en samenwerking zijn volgens hem de sleutels tot een toekomstgerichte en responsieve overheid.

Linda02_small.jpg
  1. Interview

Nieuwsgierigheid als drijvende kracht voor innovatie

Linda Ait Ameur (FOD WASO) deelt haar visie op innovatie en benadrukt hoe nieuwsgierigheid en management creativiteit en verandering stimuleren in de publieke sector.

GeertDePoorter3.jpg
  1. Interview

Een innoverende overheid kijkt naar de toekomst

Geert De Poorter, voorzitter van de FOD WASO, deelt zijn visie op innovatie binnen de overheid. Hij benadrukt het belang van synergieën, trendspotting en het evalueren van beleid om innovatieve ideeën te beoordelen.

AnneVanderstappen0.jpg
  1. Interview

Voor wie doen we het?

Anne Vanderstappen (RSVZ) benadrukt dat innovatie een cultuur is waarin de burger centraal staat. Ze pleit voor leiderschap dat risico's omarmt en werknemers aanmoedigt om nieuwe ideeën uit te proberen.

Ingrid02.jpg
  1. Interview

Over attila’s, jakka’s en faucons: innovatie heeft een proces nodig

Ingrid Vanden Berghe (NGI) benadrukt dat innovatie een gestructureerd proces vereist om weerstand te overwinnen. Internationale samenwerking en kwaliteitscontrole spelen hierin een cruciale rol.